La nota es de Operacion Malvinas. Para no olvidar. , les recomiendo la página, está muy buena
A modo de introducción vamos a desarrollar unos conceptos, luego datos y posteriormente información para que saques tus propias conclusiones. Como cierre nuestras conclusiones.
¿A que se llama BAJA?
Tecnicamente se considera baja a toda sustracción del hombre al combate, según su origen puede clasificarse en Baja de Combate y Baja No Producida en Combate.
Baja de Combate: es la que se produce por acción del enemigo y se considera como tal al herido o muerto.Baja No Producida en Combate: puede ser por enfermedad, accidente, etc.
Datos por lugar de emplazamiento de la fuerza *
Puerto Argentino
Hombres: 7095 Heridos: 692 Muertos: 120
Howard
Hombres: 955 Heridos: 70 Muertos: 7
Darwin
Hombres: 981 Heridos: 98 Muertos: 47
Bahia Fox
Hombres: 930 Heridos: 49 Muertos: 5
TOTAL PERSONAL DEL EA:
Hombres: 10001 Heridos: 915 Muertos: 179
Total de bajas del EA = 1097
* Estos datos fueron extraidos del Informe Oficial del EA. No se conisderaron las bajas
de la Sección de Fuerzas Especiales de Gendarmeria Nacional, que el informe si incluye.
Los porcentajes de bajas de EEUU en los conflictos mencionados incluyen a todas las fuerzas empleadas. Si bien no comparación equitativa sirve a modo de ejemplo para tener una idea de los índices en base a otras guerras.
Aspectos de las Oganizaciones a tener en cuenta
Toda fuerza armada está formada por un conjunto de organizaciones con una finalidad definida,
cada una de estas organizaciones tiene caracteristicas propias y varia en cuanto a los medios (armas,
vehiculos, etc), el personal con que cuenta (cantidad y categorias) y por ultimo su finalidad.Por lo
expuesto, estas organizaciones suelen agruparse, con caracter sistemico integrando otras de mayor
magnitud (mas grandes).
Vamos a poner un ejemplo, tomaremos un Regimiento de Infanteria, la cantidad de intergantes NO
es exacta, solo aproximada.
- Grupo de tiradores: 1 / 2 suboficiales y 8 / 9 soldados.
- Sección de tiradores: incluye varios Grupos = 1 Oficial - 6 / 7 suboficiales + o - 40 soldados.
- Compañia de Infanteria: incluye varias Secciones = 5 / 6 Oficiales - aproximadamente 30 suboficiales
y cerca de 170 soldados.
- Regimiento: está formado por varias compañias algunas de ellas con finalidad de apoyo, a las
compañías de infanteria. Este ejemplo permitirá entender la estructura del personal en cuanto a
su jerarquia y finalidad.
Otro aspecto es la diferencia de cada una de las Organizaciones de acuerdo a su finalidad, por
ejemplo: una Unidad de Combate = regimiento, por su estructura dispondrá de mayor cantidad
de soldados, menor cantidad de suboficiales y por ultimo menor cantidad de oficiales.En cambio
una Unidad Logistica, que por su caracter tecnico tendrá mas suboficiales y menos soldados que
el ejemplo del Regimiento / Unidad de combate.
Hay organizaciones con caracteristicas especiales,por ejemplo la Ca Cdo 601 solo contaba con
Oficiales y Suboficiales.
El caracter sistemico de estas organizaciones hace que cada una tenga funciones particulares,
entonces vamos a encontrar las unidades de combate (Infanteria, Caballeria), de apoyo como
Artilleria (cañones), Comunicaciones (radios) e Ingenieros (puentes, campos minados, etc)y las
de sostén logistico (abastecimiento de comida, municiones, combustibles, atención de
heridos, evacuación de muertos, etc). Ademas hay otras muy tecnicas, como la Aviación de
Ejercito, Policia Militar, etc, etc.
Consideraciones
* Todo lo expresado, en apretada sintesis, pretende dar una idea del funcionamiento de las
organizaciones, su finalidad y como están constituidas para que se pueda comprender en
algunos casos como y porque de determinadas bajas.
* El funcionamiento de estas organizaciones exige de conducción tecnica, la carencia del jefe
afecta considerablemente su funcionamiento.
* La cantidad de bajas es uno de los muchos indicadores que se tienen que tener en cuenta
para analizar el desempeño de estas organizaciones.
* Es conocida difusión tendenciosa que manifiesta que los profesionales abandonaron a sus
soldados, los cuales según esta manipuladora corriente desinformativa debieron pelear solos.
* Las conductas reprochables adjudicadas a oficiales, suboficiales y soldados no excedieron las
normales según las estadisticas de otros conflictos armados.
CONCLUSIONES
La cantidad de bajas por jerarquia no indica diferencia que permita fundamentar el abandono de los soldados por parte de los cuadros.
Dicha afirmación no amerita otra conclusión que haber sido formulada bajo la luz de una profundamala fe y designios ideológicos perseguidos con fines políticos.
La opinión repetitiva de aquellos que ignoran lo mas elemental contribuye a manchar injustamente la memoria de aquellos que dieron la vida por su Patria con determinado grado.
Nota: este breve análisis ha sido preparado con profundo dolor, dado que transcurridos 30 años del conflicto perduran abiertas las heridas provocadas por lenguas miserables que no dudaron en mansillar la memoria de soldados que dieron su vida por la Patria.