Creación de un currículo de informática
Formación académica
En el apartado “Formación académica” deberás especificar los estudios que has realizado, indicando las fechas, el centro, y el lugar en el que los has realizado. Normalmente, éste será el segundo apartado de tu currículum, justamente por detrás de los datos personales, a no ser que tengas ya muchos años de experiencia profesional y te interese resaltar más este aspecto.
Lo más frecuente es colocar los diferentes estudios en orden cronológico inverso, comenzando por los más recientes, los que más interesan a la empresa, y acabando por los más lejanos. No obstante, también puedes invertir el orden si crees que así el currículum se adecua más a tus propósitos.
Hay un par de cosas que debes tener en cuenta:
• Si has participado en algún programa de intercambio internacional de estudiantes o has asistido a alguna universidad extranjera, indícalo aquí.
• No es necesario ni relevante incluir el colegio o la escuela a la que asististe antes de entrar a la universidad. Evítalo, solo te quitará espacio para hechos más relevantes.
• Sólo conviene indicar la escuela si se considera relevante por algún motivo (estancia en el extranjero, escuela internacional…)
Experiencia profesional
En esta sección debes plasmar de forma clara y sintética tu experiencia laboral relacionada con los estudios universitarios que has cursado, con el sector profesional en el que has trabajado o que pueda ser de interés para la empresa que desea contratarte. No olvides señalar también las fechas, el nombre de la empresa en la que trabajaste y las funciones y tareas que llevaste a cabo.
Muchas veces no basta con nombrar solamente el cargo y el nombre de la empresa. Cada vez más, los expertos valoran más los currículums que especifican qué funciones y responsabilidades asumidas, o los logros conseguidos.
Además, a veces es conveniente incluir algunos datos esenciales sobre la empresa en la que has trabajado, especialmente si ésta no es demasiado conocida.
Si optas por un currículum funcional, lo que debes hacer es escribir un listado con las empresas en las que has estado, detallando las actividades y responsabilidades que has realizado en ellas. Después, agrúpalas en bloques temáticos según las habilidades y ordénalas según te convenga destacar unas y no otras.
Si consideras que tu experiencia profesional es especialmente relevante puedes dar más importancia a este apartado colocándolo antes incluso del de la Formación Académica.
No olvides seguir estos consejos básicos:
• Resalta tus logros, lo que has aportado en cada puesto que has estado, y emplea para ello verbos de acción.
• Evita frases vacías como: “realizando tareas propias del departamento” o de tal o cual profesión.
• Procura ceñirte a la experiencia que guarda relación con el sector profesional de la empresa a la que optas. No obstante, no desprecies las experiencias que no tienen relación directa, ya que muestran que eres una persona activa, con inquietudes e iniciativa. Si tienes sitio en tu currículum, las puedes incluir en una sección aparte o en la de “Otros datos de interés”
Idiomas
En este apartado deberás indicar los idiomas que conoces y el nivel que tienes: Lengua materna, bilingüe, muy bueno, bueno, regular… (o bien, nivel avanzado, intermedio, principiante…)
Si has obtenido algún título reconocido que acredite tus conocimientos de idioma (First Certificate of English, TOFL, Zentrale Mittelstufe Prüfung…) es conveniente que lo indiques. Te dará más puntos.Si tienes varios títulos para el mismo idioma, pon el más alto.
Pero recuerda, no falsees ni magnifiques tu nivel de conocimiento, porque puede que te hagan la entrevista en esa lengua y quedes en evidencia.
Por último, ordena los idiomas de mayor a menor valor comercial y de dominio que tengas. Si la empresa a la que te presentas exige algún idioma concreto, ponlo el primero.
Informática
Este sección puede aparecer antes que la de Idiomas, según las habilidades que quieras destacar. Si tienes buenos conocimientos de informática y por el contratrio, tu nivel de idiomas es bajo, pondrás la informática en primer lugar ya que es tu punto fuerte.
Señala aquellos conocimientos informáticos que poseas: sistemas operativos, procesadores de texto, hojas de cálculo, bases de datos, diseño gráfico, internet… Explica los programas que conoces y el nivel, siempre que tengan relación con el puesto de trabajo.
Puedes poner uno detrás de otro los programas que sabes usar o agruparlos en apartados si manejas varios programas de un mismo tipo.
Otros títulos
Aquí puedes indicar aquellos estudios que has realizado, que son complementarios a los universitarios y que mejoran tu formación. Indica las fechas, el centro y el lugar donde fueron realizados.
Si esta información no es muy relevante o no aporta mucho a tu formación inicial, la puedes incluir dentro del apartado “Otros datos de interés”. Todo depende de la importancia que le quieras dar.
Otros datos de interés
En este último apartado señala todos aquellos aspectos que no hayas incluido en las otras secciones y que pueden tener relevancia: carnet de conducir, disponibilidad horaria, posibilidad de movilidad… Se trata de reseñar aquella información adicional que consideres relevante y que creas que puede favorecerte de cara a la selección de personal.
Aquí puedes incluir además (si no los has señalado ya en otras secciones):
• Seminarios y cursos más relevantes a los que has asistido. Si consideras que tienen suficiente importancia, puedes dedicarles un apartado propio.
• Clases particulares que hayas dado, si viene al caso.
• Estudios adicionales no relacionados con tu profesión: conservatorio de música, danza, deporte…
• Participación en asociaciones estudiantiles, ONG’s…
No es necesario dedicar demasiado espacio a este apartado. De hecho, prescinde de él si tienes cosas más relevantes que incluir en otros apartados.
Lo que debes evitar
A la hora de redactar el currículum hay una serie de errores muy comunes en los que debes evitar caer si quieres que tu currículum tenga éxito. Conócelos y tenlos en cuenta.
• No escribas el título “Currículum Vitae” en la parte superior, esta información ya se sabe. Es mucho mejor encabezar el currículum con tu nombre, en un cuerpo un poco más grande, y tus datos personales.
• No te enrrolles. Defínete de forma clara, organizada y sintética. Demasiada explicación aburre a quien te tiene que contratar.
• Evita habla de remuneraciones, objetivos económicos o sueldos en el currículum. Ya habrá tiempo para eso.
• No es necesario explicar al detalle las razones del desempleo o del fin de un contrato. Si le interesa a la empresa, lo preguntará en la entrevista.
• Es preferible que no dejes entrever ninguna militancia política, sindical o religiosa. No conoces a quien va a leer tu currículum y como podría influirle eso.
• Usa un vocabulario estándar, sin palabras técnicas, pedantes ni rebuscadas, pero sin caer en el lenguaje coloquial.
• No es necesario adjuntar las referencias en el currículum, salvo si la empresa lo solicita expresamente. Tampoco hace falta el expediente académico.
• Si has redactado un currículum cronológico, procura no dejar espacios de tiempo en blanco.Estas interrupciones pueden hacer pensar mal al entrevistador y crearle una mala imagen de ti, aunque no corresponda con la realidad. En caso de que tengas huecos considerables, es mejor optar por el currículum funcional.
• No indiques todos los seminarios o cursos a los que has asistido. El espacio del currículum es muy limitado así que haz una selección e indica sólo los más significativos.
• No incluyas tus aficiones salvo que éstas tengan una relación muy directa con el puesto de trabajo.
• No mientas. Aunque esto no quiere decir que tengas que decir toda la verdad. “Véndete” lo mejor posible.
Etiquetas: Consejos, curriculum
Formación académica
En el apartado “Formación académica” deberás especificar los estudios que has realizado, indicando las fechas, el centro, y el lugar en el que los has realizado. Normalmente, éste será el segundo apartado de tu currículum, justamente por detrás de los datos personales, a no ser que tengas ya muchos años de experiencia profesional y te interese resaltar más este aspecto.
Lo más frecuente es colocar los diferentes estudios en orden cronológico inverso, comenzando por los más recientes, los que más interesan a la empresa, y acabando por los más lejanos. No obstante, también puedes invertir el orden si crees que así el currículum se adecua más a tus propósitos.
Hay un par de cosas que debes tener en cuenta:
• Si has participado en algún programa de intercambio internacional de estudiantes o has asistido a alguna universidad extranjera, indícalo aquí.
• No es necesario ni relevante incluir el colegio o la escuela a la que asististe antes de entrar a la universidad. Evítalo, solo te quitará espacio para hechos más relevantes.
• Sólo conviene indicar la escuela si se considera relevante por algún motivo (estancia en el extranjero, escuela internacional…)
Experiencia profesional
En esta sección debes plasmar de forma clara y sintética tu experiencia laboral relacionada con los estudios universitarios que has cursado, con el sector profesional en el que has trabajado o que pueda ser de interés para la empresa que desea contratarte. No olvides señalar también las fechas, el nombre de la empresa en la que trabajaste y las funciones y tareas que llevaste a cabo.
Muchas veces no basta con nombrar solamente el cargo y el nombre de la empresa. Cada vez más, los expertos valoran más los currículums que especifican qué funciones y responsabilidades asumidas, o los logros conseguidos.
Además, a veces es conveniente incluir algunos datos esenciales sobre la empresa en la que has trabajado, especialmente si ésta no es demasiado conocida.
Si optas por un currículum funcional, lo que debes hacer es escribir un listado con las empresas en las que has estado, detallando las actividades y responsabilidades que has realizado en ellas. Después, agrúpalas en bloques temáticos según las habilidades y ordénalas según te convenga destacar unas y no otras.
Si consideras que tu experiencia profesional es especialmente relevante puedes dar más importancia a este apartado colocándolo antes incluso del de la Formación Académica.
No olvides seguir estos consejos básicos:
• Resalta tus logros, lo que has aportado en cada puesto que has estado, y emplea para ello verbos de acción.
• Evita frases vacías como: “realizando tareas propias del departamento” o de tal o cual profesión.
• Procura ceñirte a la experiencia que guarda relación con el sector profesional de la empresa a la que optas. No obstante, no desprecies las experiencias que no tienen relación directa, ya que muestran que eres una persona activa, con inquietudes e iniciativa. Si tienes sitio en tu currículum, las puedes incluir en una sección aparte o en la de “Otros datos de interés”
Idiomas
En este apartado deberás indicar los idiomas que conoces y el nivel que tienes: Lengua materna, bilingüe, muy bueno, bueno, regular… (o bien, nivel avanzado, intermedio, principiante…)
Si has obtenido algún título reconocido que acredite tus conocimientos de idioma (First Certificate of English, TOFL, Zentrale Mittelstufe Prüfung…) es conveniente que lo indiques. Te dará más puntos.Si tienes varios títulos para el mismo idioma, pon el más alto.
Pero recuerda, no falsees ni magnifiques tu nivel de conocimiento, porque puede que te hagan la entrevista en esa lengua y quedes en evidencia.
Por último, ordena los idiomas de mayor a menor valor comercial y de dominio que tengas. Si la empresa a la que te presentas exige algún idioma concreto, ponlo el primero.
Informática
Este sección puede aparecer antes que la de Idiomas, según las habilidades que quieras destacar. Si tienes buenos conocimientos de informática y por el contratrio, tu nivel de idiomas es bajo, pondrás la informática en primer lugar ya que es tu punto fuerte.
Señala aquellos conocimientos informáticos que poseas: sistemas operativos, procesadores de texto, hojas de cálculo, bases de datos, diseño gráfico, internet… Explica los programas que conoces y el nivel, siempre que tengan relación con el puesto de trabajo.
Puedes poner uno detrás de otro los programas que sabes usar o agruparlos en apartados si manejas varios programas de un mismo tipo.
Otros títulos
Aquí puedes indicar aquellos estudios que has realizado, que son complementarios a los universitarios y que mejoran tu formación. Indica las fechas, el centro y el lugar donde fueron realizados.
Si esta información no es muy relevante o no aporta mucho a tu formación inicial, la puedes incluir dentro del apartado “Otros datos de interés”. Todo depende de la importancia que le quieras dar.
Otros datos de interés
En este último apartado señala todos aquellos aspectos que no hayas incluido en las otras secciones y que pueden tener relevancia: carnet de conducir, disponibilidad horaria, posibilidad de movilidad… Se trata de reseñar aquella información adicional que consideres relevante y que creas que puede favorecerte de cara a la selección de personal.
Aquí puedes incluir además (si no los has señalado ya en otras secciones):
• Seminarios y cursos más relevantes a los que has asistido. Si consideras que tienen suficiente importancia, puedes dedicarles un apartado propio.
• Clases particulares que hayas dado, si viene al caso.
• Estudios adicionales no relacionados con tu profesión: conservatorio de música, danza, deporte…
• Participación en asociaciones estudiantiles, ONG’s…
No es necesario dedicar demasiado espacio a este apartado. De hecho, prescinde de él si tienes cosas más relevantes que incluir en otros apartados.
Lo que debes evitar
A la hora de redactar el currículum hay una serie de errores muy comunes en los que debes evitar caer si quieres que tu currículum tenga éxito. Conócelos y tenlos en cuenta.
• No escribas el título “Currículum Vitae” en la parte superior, esta información ya se sabe. Es mucho mejor encabezar el currículum con tu nombre, en un cuerpo un poco más grande, y tus datos personales.
• No te enrrolles. Defínete de forma clara, organizada y sintética. Demasiada explicación aburre a quien te tiene que contratar.
• Evita habla de remuneraciones, objetivos económicos o sueldos en el currículum. Ya habrá tiempo para eso.
• No es necesario explicar al detalle las razones del desempleo o del fin de un contrato. Si le interesa a la empresa, lo preguntará en la entrevista.
• Es preferible que no dejes entrever ninguna militancia política, sindical o religiosa. No conoces a quien va a leer tu currículum y como podría influirle eso.
• Usa un vocabulario estándar, sin palabras técnicas, pedantes ni rebuscadas, pero sin caer en el lenguaje coloquial.
• No es necesario adjuntar las referencias en el currículum, salvo si la empresa lo solicita expresamente. Tampoco hace falta el expediente académico.
• Si has redactado un currículum cronológico, procura no dejar espacios de tiempo en blanco.Estas interrupciones pueden hacer pensar mal al entrevistador y crearle una mala imagen de ti, aunque no corresponda con la realidad. En caso de que tengas huecos considerables, es mejor optar por el currículum funcional.
• No indiques todos los seminarios o cursos a los que has asistido. El espacio del currículum es muy limitado así que haz una selección e indica sólo los más significativos.
• No incluyas tus aficiones salvo que éstas tengan una relación muy directa con el puesto de trabajo.
• No mientas. Aunque esto no quiere decir que tengas que decir toda la verdad. “Véndete” lo mejor posible.
Etiquetas: Consejos, curriculum