Viendo muchos post del estilo "Argentina me tiene podrido: me voy a vivir a EEUU" se me ocurrió hacer este post para mostrarles que EEUU no siempre es la panacea que nos imaginamos...
Muchas veces vemos en los diariso que comparan a la Argentina con los más atrasados países del mundo... Pero sabían que de hecho, en una lista de 185 países publicada en 2014 por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), EE.UU. aparecía junto a Omán y Papúa Nueva Guinea como las únicas naciones cuya legislación no prevé ese derecho para las madres.
Y es que Estados Unidos es la única nación desarrollada que no contempla ningún tipo de baja de maternidad remunerada.
Además tampoco la ley de EEUU otorgua a los trabajadores días de vacaciones o de enfermedad remunerados o que no exista en el país un sistema de salud universal y público.
A lo que pueden aspirar las mujeres en EE.UU. que dan a luz y cuyos empleadores no les subvencionan la baja de maternidad, es a las 12 semanas de baja no remunerada que contempla una ley federal.
Muchas no hacen uso de ese beneficio en su totalidad al no permitirles su situación económica el dejar de cobrar su sueldo durante 3 meses.
"Las patronales de empresarios en EE.UU. históricamente se han opuesto a cualquier tipo de legislación relativa al bienestar personal de los trabajadores", señala Eileen Appelbaum, del Centro de Investigación de Economía y Políticas, con base en Nueva York.
"No sólo no tenemos bajas de maternidad remuneradas, sino que tampoco hay días de enfermedad remunerados. Hay 43 millones de trabajadores que no pueden tomarse un solo día libre del trabajo ya que no se les paga o incluso pueden llegar a ser despedidos".
Según Appelbaum, "organizaciones como la Cámara de Comercio de EE.UU. han estado haciendo presión en Washington para que no se apruebe una legislación que se sabe hace que aumente el bienestar y la productividad de los trabajadores, al permitirles hacerse cargo de sus responsabilidades laborales y familiares".
"La estructura de nuestro mercado laboral sigue patrones de los años 50, cuando se asumía que las mujeres debían quedarse en casa al cuidado de los hijos y los hombres eran los que debían trabajar", apunta el periodista estadounidense Josh Levs, autor del libro "All In", en el que aboga por la introducción de bajas familiares remuneradas para los trabajadores.
Días de licencia por maternidad:
Pensalo bien antes de tomar una determinación así: En Argentina la ley prevé 90 días de licencia por materniadad con goce de sueldo y 90 días más de excedencia de ese período sin goce de sueldo...
La protección social en Argentina es muy alta... el acceso a la salud es gratuito al igual que la educación....
Ya se el argumento tonto de que no es gratis porque lo pagamos con los impuestos, pero para los que no sepan en EEUU también pagan impuetos y sin embargo cuando tenés un problema de salud si no tenés cobertura de seguro de salud (obra social en Argentina) no te atiende ni el veterinario... te podés morir en la puerta del hospital que no te atienden...
Y olvidate de ir a la Universidad.... o sos de familia de plata o te morís burro... o endeudado para toda la vida....
No por nada la gran mayoría de nuestros vecinos de sudamérica eligen a la Argentina para venirse a vivir y no eligen los EEUU....
Gracias @Nikoo_21
EDIT:
Excelentes comentarios:
Muchas veces vemos en los diariso que comparan a la Argentina con los más atrasados países del mundo... Pero sabían que de hecho, en una lista de 185 países publicada en 2014 por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), EE.UU. aparecía junto a Omán y Papúa Nueva Guinea como las únicas naciones cuya legislación no prevé ese derecho para las madres.
Y es que Estados Unidos es la única nación desarrollada que no contempla ningún tipo de baja de maternidad remunerada.
Además tampoco la ley de EEUU otorgua a los trabajadores días de vacaciones o de enfermedad remunerados o que no exista en el país un sistema de salud universal y público.
A lo que pueden aspirar las mujeres en EE.UU. que dan a luz y cuyos empleadores no les subvencionan la baja de maternidad, es a las 12 semanas de baja no remunerada que contempla una ley federal.
Muchas no hacen uso de ese beneficio en su totalidad al no permitirles su situación económica el dejar de cobrar su sueldo durante 3 meses.
"Las patronales de empresarios en EE.UU. históricamente se han opuesto a cualquier tipo de legislación relativa al bienestar personal de los trabajadores", señala Eileen Appelbaum, del Centro de Investigación de Economía y Políticas, con base en Nueva York.
"No sólo no tenemos bajas de maternidad remuneradas, sino que tampoco hay días de enfermedad remunerados. Hay 43 millones de trabajadores que no pueden tomarse un solo día libre del trabajo ya que no se les paga o incluso pueden llegar a ser despedidos".
Según Appelbaum, "organizaciones como la Cámara de Comercio de EE.UU. han estado haciendo presión en Washington para que no se apruebe una legislación que se sabe hace que aumente el bienestar y la productividad de los trabajadores, al permitirles hacerse cargo de sus responsabilidades laborales y familiares".
"La estructura de nuestro mercado laboral sigue patrones de los años 50, cuando se asumía que las mujeres debían quedarse en casa al cuidado de los hijos y los hombres eran los que debían trabajar", apunta el periodista estadounidense Josh Levs, autor del libro "All In", en el que aboga por la introducción de bajas familiares remuneradas para los trabajadores.
Días de licencia por maternidad:
Pensalo bien antes de tomar una determinación así: En Argentina la ley prevé 90 días de licencia por materniadad con goce de sueldo y 90 días más de excedencia de ese período sin goce de sueldo...
La protección social en Argentina es muy alta... el acceso a la salud es gratuito al igual que la educación....
Ya se el argumento tonto de que no es gratis porque lo pagamos con los impuestos, pero para los que no sepan en EEUU también pagan impuetos y sin embargo cuando tenés un problema de salud si no tenés cobertura de seguro de salud (obra social en Argentina) no te atiende ni el veterinario... te podés morir en la puerta del hospital que no te atienden...
Y olvidate de ir a la Universidad.... o sos de familia de plata o te morís burro... o endeudado para toda la vida....
No por nada la gran mayoría de nuestros vecinos de sudamérica eligen a la Argentina para venirse a vivir y no eligen los EEUU....
Que no te guste el gobierno actual no quiere decir que nuestro país es una mierda....
¡Argentina siempre recbió a todos con los brazos abiertos!
Gracias @Nikoo_21
EDIT:
Excelentes comentarios: