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tudo bom ?, afip

Info•8/10/2009
GRACIAS AFIP


Se acuerdan de la propaganda de AFIP , donde el trompa le avisa a los secuaces
que ahora todos estan legales?, aqui les traigo un texto que me acaba de llegar
espero que las corte el mate cocido, como a mi. salu2


Tudo bom

Desde hace ya bastante tiempo la radio y la televisión vienen reiterando una

publicidad oficial, emanada de la Presidencia de la Nación y avalada por la

A.F.I.P. (en ese orden, en nuestro modo de ver) en la que se muestra a un

empresario Pyme ante una computadora llevando a cabo una registración ante

la A.F.I.P. de varios empleados que hasta el momento revistaban de manera

informal en su empresa.


Luego de ello, el protagonista, muy sonriente, reúne a sus empleados y les

dice paternalmente bueno muchachos, hace 5 minutos los inscribimos en la

A.F.I.P. a lo cual se oye de fondo una manifestación de alegría y algunos

aplausos. Esta es la esencia del mensaje en esta primera parte, y la que más

se reitera sobre todo en la radiofonía.


Pero no es todo lo que allí se dice y se ve. El sonriente protagonista, en

la versión completa que normalmente aparece en T.V., hace un comentario

señalando que por dificultades en su negocio y para evitar cerrar el boliche

no había blanqueado antes a su personal. Pero que ahora, ante el plan de

facilidades surgido de la ley 26.476, que le permite pagar en cómodas cuotas

y hasta en 10 años, había resuelto, digamos, pasarse a la legalidad.


Debemos decir que nos sorprende la franqueza, por no decir la ingenuidad,

con la que el organismo recaudador y el propio Poder Ejecutivo llevaron

adelante un corto publicitario en el que se asume claramente que el sistema

previsional impide en la práctica la supervivencia de una empresa mediana a

menos que se le otorguen larguísimas facilidades de pago y quitas de

intereses y multas adeudados. Parece una campaña hecha por la oposición

política.


Es que, efectivamente, el protagonista dice claramente que no hubiera podido

sobrevivir si hubiera puesto a todo su personal en blanco, pagando todas las

gabelas, sin el jubileo que significa la moratoria previsional.


Cabría preguntarse, entre muchas otras cosas, cómo hará de ahora en más el

protagonista para mantener a todo su personal dentro de la formalidad,

máxime tomando en cuenta que si hasta el presente no lo hizo (con la

economía en crecimiento a tasas del 8% anual) resulta bastante más difícil

en tiempos de estancamiento o recesión debidos a los múltiples factores de

todos conocidos.


La verdadera historia, que hay que volver a contar, es que el sistema tal

como está diseñado es inviable. Y es esa inviabilidad la que patéticamente

se pone de manifiesto en un corto publicitario destinado a dar facilidades

excepcionales que en realidad deberían ser permanentes, por decir lo menos.


La economía argentina funciona de manera informal en un porcentaje que

oscila en el 50%, puntos más, puntos menos. Ello hace que los ingresos

legales de las empresas no alcancen a cubrir todos los costos

documentados, por lo que la única forma de pagar salarios a los empleados

necesarios es mediante el recurso de la informalidad. Y no solamente

salarios, claro está. Aunque no es el punto que nos ocupa en este caso.


A ello se suma que, si tomamos los valores oficiales para el personal

registrado, por cada peso que recibe en el bolsillo el empleado, la empresa

debe abonar en total cerca de $ 1,70. La cifra es exorbitante. Y cuesta

pensar que una empresa pequeña que intenta ingresar en un mercado

medianamente competitivo, pueda sostenerse llevando a cabo todos los

trámites y abonando todas las tasas nacionales, provinciales y municipales

para poder funcionar como tal. Máxime si por ejemplo elige la forma de

Sociedad Anónima, dado el costo que implica mantener un ente jurídico de ese

tipo. Al que suelen agregársele curiosos extras tales como

reempadronamientos por falta de control del organismo que cobra por

controlar (la I.G.J.).


La prueba más contundente de todo cuanto afirmamos, es que una gran cantidad

de empleados del Estado (nacional, provincial, municipal) que ingresan y

continúan por años como contratados, un eufemismo para incorporar personal

mediante el recurso de que se encuentren inscriptos ante la A.F.IP. ya sea

como monotributistas o directamente en el régimen general. En otras

palabras, fraguando la verdadera relación laboral, que es obviamente de

dependencia. Porque tales empleados en realidad trabajan en relación de

dependencia, cosa que de sobra ha sido avalada por pacífica jurisprudencia

durante varias décadas.


De hecho se exige, en muchos casos, que estos empleados no empleados no

confeccionen sus facturas de manera correlativa, porque ese hecho por sí

solo implica deschavarse como dependientes. Y el propio Estado exige que eso

no ocurra.


¿Se imagina el amable lector si en lugar del actor que representa al

empresario Pyme del aviso que estamos comentando, apareciera en su lugar

algún funcionario de algún ministerio o algún secretario representando el

mismo papel? ¿Alguien puede representarse, digamos, a un Guillermo Moreno

sonriente afirmando bueno muchachos, tudo bom, tudo legal...? simplemente

porque desde hace 5 minutos los empleados contratados por disposición suya

en el I.N.D.E.C. fueron inscriptos por Internet en la A.F.I.P. y ahora

están declarados legalmente como corresponde?


Mientras el Estado en todas sus vertientes incorpora personal contratado y

se exime de ese modo de los ingentes costos que significan las llamadas

cargas sociales y previsionales, incluyendo aguinaldo y vacaciones, eso

mismo se le exige a un empresario pequeño que intenta salir a flote con su

empresa y que debe contratar personal en negro para no tener que cerrar el

boliche. Increíble.


Y ya que estamos digámoslo: ¿Qué piensa hacer el Estado con todo ese

personal que en verdad está en relación de dependencia?


Si algo puede hacer que alguna vez en la Argentina podamos decir que todo

está bien, no caben dudas de que es la honestidad intelectual y moral de

quienes se supone que tienen la facultad de dirigir los destinos nacionales.


Hemos señalado otras veces que moratorias y blanqueos no sólo son

cuestionables moralmente, sino que son además un incentivo poderosísimo a

que quienes cumplen dejen de hacerlo para no ser los proverbiales patos de

la boda. Pero al mismo tiempo también hemos señalado que un sistema

tributario basado en la rapiña no puede conducir jamás a buen puerto.


Mientras por un lado se pretende que el pizzero de la esquina blanquee al

motoquero ahora con facilidades, el Estado alberga a miles y miles de

contratados de manera ilegal, al tiempo que reconoce la inviabilidad del

sistema. Ni tudo bom, ni tudo legal.


Buenos Aires, 27 de julio de 2009

&n bsp; HÉCTOR BLAS TRILLO
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