Hola amigos.
Resulta que hace un tiempo el Ministerio de Trabajo de la nación implementó en su sitio web una aplicación, muy intuitiva, que permite calcular tu sueldo, según el convenio (en caso de estar dentro), y lo más importante de todo: ANDA.
¿Por qué aclaro que anda?
Porque las páginas de los sitios de organismos públicos - en particular aquellas donde se realizan trámites - y más particular aún, casos como AFIP y ARBA, cuyas caídas diarias incentivan crecientemente mis ganas de romper la computadora, que poco tiene que ver con dicha desgracia, al menos hasta el momento.
¿Cómo funciona?
Entramos acá
Como dije, es intuitiva, con lo cuál aplaudo la iniciativa. Igualmente aclaro que en general no coincido con las ideologías, métodos, y políticas del gobierno actual. Odio la corrupción y espero que algún día venga el comandante y nos de luz para salir de este sufrimiento constante.
1- Primero elegimos el convenio y la categoría:
2- Elegimos el período (mes y año):
3- Marcamos los adicionales que nos corresponden, y la antigüedad:
4- Cliqueamos en calcular... ¡Listo!
Algunas cuestiones a tener en cuenta:
1 - Si estás encuadrado en un convenio, LEELO. Googlea el número del convenio o buscalo en la página del sindicato. Ahí tenés los derechos correspondientes, que complementan la ley de contrato de trabajo. Esta última puede ser larga de leer, pero es bueno que conozcas tus derechos. Acá está:
Ley de contrato de trabajo
2 - Respecto al convenio de empleados de comercio:
- Antigüedad: es 1% por cada año trabajado.
- Presentismo (o adicional por asistencia) : el empleador está obligado a pagarlo siempre que no tengas más de una ausencia injustificada. Es decir, según el convenio podés tomarte un fin de semana largo por mes, que el presentismo lo cobrás. Igual, el día, obviamente, te lo van a descontar.
- Media jornada: el cálculo lo tenés que proporcionar. En este caso, dividiéndolo en dos. Igualmente el aporte a la obra social se hace como si se tratara de jornada completa.
3 - El sistema incluye los convenios más importantes:
Saludos
Resulta que hace un tiempo el Ministerio de Trabajo de la nación implementó en su sitio web una aplicación, muy intuitiva, que permite calcular tu sueldo, según el convenio (en caso de estar dentro), y lo más importante de todo: ANDA.
¿Por qué aclaro que anda?
Porque las páginas de los sitios de organismos públicos - en particular aquellas donde se realizan trámites - y más particular aún, casos como AFIP y ARBA, cuyas caídas diarias incentivan crecientemente mis ganas de romper la computadora, que poco tiene que ver con dicha desgracia, al menos hasta el momento.
¿Cómo funciona?
Entramos acá
Como dije, es intuitiva, con lo cuál aplaudo la iniciativa. Igualmente aclaro que en general no coincido con las ideologías, métodos, y políticas del gobierno actual. Odio la corrupción y espero que algún día venga el comandante y nos de luz para salir de este sufrimiento constante.
1- Primero elegimos el convenio y la categoría:
2- Elegimos el período (mes y año):
3- Marcamos los adicionales que nos corresponden, y la antigüedad:
4- Cliqueamos en calcular... ¡Listo!
Algunas cuestiones a tener en cuenta:
1 - Si estás encuadrado en un convenio, LEELO. Googlea el número del convenio o buscalo en la página del sindicato. Ahí tenés los derechos correspondientes, que complementan la ley de contrato de trabajo. Esta última puede ser larga de leer, pero es bueno que conozcas tus derechos. Acá está:
Ley de contrato de trabajo
2 - Respecto al convenio de empleados de comercio:
- Antigüedad: es 1% por cada año trabajado.
- Presentismo (o adicional por asistencia) : el empleador está obligado a pagarlo siempre que no tengas más de una ausencia injustificada. Es decir, según el convenio podés tomarte un fin de semana largo por mes, que el presentismo lo cobrás. Igual, el día, obviamente, te lo van a descontar.
- Media jornada: el cálculo lo tenés que proporcionar. En este caso, dividiéndolo en dos. Igualmente el aporte a la obra social se hace como si se tratara de jornada completa.
3 - El sistema incluye los convenios más importantes:
- Administración Pública (SINEP)
- Construcción (76/75)
- Comercio (130/75)
- Encargados de Edificio (589/10)
- Metalúrgicos (260/75)
- Maestranza (281/96)
- Gastronómicos (389/04) y Plásticos (419/05).
Saludos