Durante mi investigación por descubrir características del buen comportamiento empresarial, me tope con el liderazgo, y se hizo realidad una leve sospecha que sentía mientras iniciaba mi lectura a un documento que mostraba "21 cualidades" que debe tener un líder, ¿que sentía?, "aquí encontraré algo bueno y también algo malo".
El texto que leía, mostraba como ejemplo, frases de Napoleón, dando a entender claramente que Napoleón fue Líder, pero al mismo tiempo en otros textos se toman como ejemplo a Jesús, incluso existe una gran cantidad de afirmaciones en libros, políticos, gerentes empresariales, tutores, compañeros de trabajo, etc. que Winston Churchill, Napoleón Bonaparte, Bill Cliton, Alejandro Magno, Adolfo Hitler, y un montón más, son ejemplos de líderes, afirmaciones incoherentes porque no se puede mezclar el agua con el aceite, ni confundir el color blanco con el negro, ni el día con la noche, el liderazgo, entre muchos indices de medición, tiene el haber tenido éxito en sus propósitos, como lo hicieron muchos de estos hombres, pero el líder es un ejemplo a seguir, no solamente por haber tenido éxito, sino también por el deseo de servir y ayudar, que se refleja con una aptitud coherente de producir bienestar, y las incoherencias reinan en este mundo, es como la "multinacional" que tiene una fundación que da de comer a 8000 pobres con un presupuesto ANUAL de 800 mil de dolares, pero tiene un presupuesto de un sueldo MENSUAL de 1 millón de dólares para UNA sola persona, pero esto es aceptado como normal, incluso es ejemplo a seguir por su deseo de "ayudar" a los necesitados como parte de una trabajo de marketing en los medios de comunicación, "que no se enteré tu mano derecha lo que hace tu mano izquierda", ahora en donde el éxito es medido por cuanto dinero obtienes no importan las incoherencias de liderazgo.
Cuando colocamos en google, la frase "ejemplos de líder" nos puede aparecer muchas personas que tienen acciones incoherentes en relación a su producción de bienestar a la sociedad, y es aquí donde muchos nos confundimos, y pensamos que el que genera trabajo produce bienestar, trabajar es esencial para el bienestar de todo ser humano, pero muchos trabajos de hoy te hacen cómplices de las desgracias de otros, por ejemplo, digamos que me contratan para realizar una campaña de marketing de una marca de una cerveza, entrego toda mi creatividad y habilidad para construir el plan, a tal punto que soy premiado por asociaciones internacionales como el mejor publicista del año en el país, por crear la mejor propaganda en TV, por la originalidad del mensaje, entre otras cosas, y sobre todo, para la industria cervecera, la mejor contratación de la década, por haber ayudado a incrementar las ventas sustancialmente, y yo muy alegre, satisfecho de haber hecho bien mi trabajo, incluso me he convertido en un líder a seguir dentro de mi área, y también lleno de dinero por los premios,.... pero me he convertido en un cómplice de que se mantengan, o se eleven los porcentajes de accidentes vehiculares por alcoholismo, de que se eleve el indice de violencia familiar, de utilizar a la mujer como objeto sexual, etc... sin embargo soy un LIDER A SEGUIR para muchos.
Para nuestro daño la sociedad en su historia y en la actualidad vemos como líder a personas que a reunido la mayor cantidad de dinero, que han creado el producto más vendido, y todo en torno a su capacidad de producir dinero y por ende trabajo, sin importar si se han hecho ricos gracias a las guerras donde han muerto millones de personas, sin importar si por sus decisiones "estratégicas " han matado mujeres, niños, hombres de todas las edades, sin compasión a cosa alguna,..... consideramos líderes a personas que son ricas gracias a coimas, corrupción o deshonestidad para ganar contratos millonarios con el gobierno, gracias a la explotación de sus empleados pagandoles un sueldo injusto, gracias a la venta de alimentos insaludables para niños pero el marketing nos hace comprar y pensar que Felicidad es Dinero.
Gracias a esta investigación quiero fortalecer mi convencimiento de no aceptar como modelos de líderes a personas que no tienen una aptitud de servicio, de guía, de enseñanza, de ayudar a producir bienestar en las personas, a no engañar, ni a vender vanidades, un líder es un total en su constitución, es el camino a seguir, si lo sigo a "pepito" por estar en la lista de la Forbes seguiré sus convicciones, sus comportamientos y obtendré mucho de él, si investigamos descubriremos la deslealtad que existe en el mundo de los fundadores de grandes empresas actuales, incluso se han hecho películas donde se plasma la deshonestidad con tal de tener la mayor cantidad de las acciones de la empresa, cuando esta comienza a tener "éxito".
En conclusión es incoherente decir al mismo tiempo que Jesús y "Pepito" son ejemplos de lideres, solo Jesús es un ejemplo a seguir, y que se puede aplicar a todo emprendimiento que deseemos realizar.
No caigamos en la trampa, líder no es el que es millonario o al que lo siguen u obedecen, un verdadero líder es el que deja sembrando semillas que producen bienestar a cualquiera que lo consuma, a todos, de todos los ángulos, sin necesidad de ser premiado o reconocido por los medios de comunicación o por el mundo.
Saludos para todos.
Remarketing.